Test TREBEP Título III

Test 5

Test 5 - Título III - TREBEP

20 preguntas

1 / 20

1. ¿Qué derechos tienen los empleados públicos en cuanto a la seguridad y salud laboral?

a) Seguridad y salud en el trabajo

b) Principalmente en funciones directivas

c) Solo en áreas de riesgo

d) Exclusivamente en caso de riesgo grave

2 / 20

2. ¿Qué tipo de retribuciones perciben los funcionarios interinos?

a) Retribuciones básicas, complementarias y pagas extraordinarias

b) Solo retribuciones complementarias

c) Retribuciones básicas sin complementarias

d) Solo retribuciones básicas

3 / 20

3. Según el artículo 16, ¿qué deben garantizar las Administraciones Públicas en relación a la carrera profesional de los funcionarios?

a) Actualización y perfeccionamiento de la cualificación profesional

b) Promoción interna

c) Cursos obligatorios anuales

d) Actualización eventual

4 / 20

4. Según el artículo 23, los trienios consisten en:

a) Una cantidad por cada tres años de servicio

b) Solo un complemento salarial

c) Principalmente un incentivo de antigüedad

d) Exclusivamente para funcionarios de carrera

5 / 20

5. ¿Qué derechos tienen los empleados públicos en cuanto a la conciliación?

a) Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

b) Principalmente la vida laboral

c) Solo en situaciones especiales

d) Exclusivamente durante la maternidad

6 / 20

6. La evaluación del desempeño se utiliza para:

a) Solo calcular incentivos

b) Exclusivamente promover el cambio de puesto

c) Evaluar la antigüedad del empleado

d) Medir y valorar la conducta profesional y los resultados

7 / 20

7. ¿Qué establece el artículo 14 sobre la igualdad de trato entre mujeres y hombres?

a) Exclusivamente en el acceso al empleo

b) Principalmente en el desarrollo profesional

c) Igualdad en el acceso y en la promoción

d) Solo en la promoción interna

8 / 20

8. Según el artículo 22, las retribuciones de los funcionarios se dividen en:

a) Principalmente en función de la antigüedad

b) Exclusivamente complementarias

c) Básicas y complementarias

d) Solo retribuciones básicas

9 / 20

9. ¿Qué derechos colectivos tienen los empleados públicos según el artículo 15?

a) Derecho a la libertad sindical

b) Exclusivamente la negociación colectiva

c) Principalmente la promoción interna

d) Solo derecho a la huelga

10 / 20

10. Según el artículo 23, ¿qué se considera una retribución básica?

a) Complementos y dietas

b) Pagas extraordinarias

c) Incentivos por productividad

d) Sueldo y trienios

11 / 20

11. ¿Qué derechos tienen los empleados públicos en materia de formación?

a) Exclusivamente en áreas técnicas

b) Formación continua y actualización de conocimientos

c) Principalmente en funciones de dirección

d) Solo en horario laboral

12 / 20

12. Según el artículo 18, la promoción interna se realizará:

a) Solo por antigüedad

b) Exclusivamente para funcionarios de carrera

c) Solo en casos excepcionales

d) Según principios de igualdad, mérito y capacidad

13 / 20

13. Los empleados públicos tienen derecho a recibir protección eficaz en:

a) Formación continua

b) Seguridad y salud en el trabajo

c) Jornada laboral

d) Retribuciones

14 / 20

14. Los funcionarios públicos tienen derecho a la progresión en:

a) El puesto de trabajo actual

b) Las retribuciones

c) La carrera profesional y promoción interna

d) La formación continua

15 / 20

15. ¿Qué derechos tienen los empleados públicos en cuanto a la intimidad según el artículo 14?

a) Exclusivamente en el entorno laboral

b) Principalmente la seguridad en el trabajo

c) Respeto a su intimidad, orientación e identidad sexual

d) Solo los relacionados con la salud

16 / 20

16. El artículo 21 establece que las cuantías retributivas se reflejan en:

a) Principalmente en contratos laborales

b) La Ley de Presupuestos Generales del Estado

c) Solo en reglamentos internos

d) Exclusivamente en convenios colectivos

17 / 20

17. Según el artículo 21, los incrementos retributivos no pueden superar:

a) Los límites fijados por la Ley de Presupuestos Generales del Estado

b) El 10% de la masa salarial

c) El presupuesto asignado al departamento

d) El nivel de inflación anual

18 / 20

18. Según el artículo 19, la promoción del personal laboral se realiza:

a) Exclusivamente por concursos internos

b) Solo por méritos

c) Según el Estatuto de los Trabajadores y convenios colectivos

d) Principalmente por antigüedad

19 / 20

19. ¿Qué establece el artículo 20 sobre la evaluación del desempeño?

a) Exclusivamente calcular incentivos

b) Solo promover el cambio de puesto

c) Evaluar la antigüedad del empleado

d) Medir y valorar la conducta profesional y los resultados

20 / 20

20. El derecho a la desconexión digital se aplica según el artículo 14 a:

a) Exclusivamente a funcionarios de carrera

b) Todos los empleados públicos

c) Solo durante las vacaciones

d) Principalmente al personal directivo

Tu puntación es

¡Sigue así!

Sigue realizando test de TREBEP, a continuación tienes todos los test de esta ley.

Test Título I y II

I. Objeto y ámbito de aplicación - II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas

Artículos 1-13

Test 1 Test 2

Test Título III

Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos

Artículos 14-54

Test 1 Test 2 Test 3 Test 4 Test 6 Test 7 Test 8 Test 9 Test 10 Test 11 Test 12 Test 13 Test 14

Test Título IV

Adquisición y pérdida de la relación de servicio

Artículos 55-68

Test 1 Test 2 Test 3 Test 4

Test Título V

Ordenación de la actividad profesional

Artículos 69-84

Test 1 Test 2 Test 3

Test Título VI

Situaciones administrativas

Artículos 85-92

Test 1 Test 2

Test Título VII y VIII

VII. Régimen disciplinario - VIII. Cooperación entre las Administraciones Públicas

Artículos 93-100

Test 1 Test 2 Test 3 Test 4

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